Talenteer es una plataforma que facilita la movilidad interna del talento para las organizaciones, permitiendo a las empresas asignar mejor su mano de obra al hacer coincidir las habilidades de los empleados con las oportunidades internas. Mejora el compromiso de los empleados, reduce los costes de contratación externa y fomenta el crecimiento profesional ayudando a los empleados a encontrar funciones y proyectos relevantes dentro de la empresa.
Características de Talenteer
- Mercado interno de talentos
- Herramientas de desarrollo profesional y adecuación de competencias
- Correspondencia de proyectos personalizable
- Información y análisis
- Integración con los sistemas existentes
Casos prácticos de Talenteer
- Desarrollo y retención de los empleados
- Adecuación interna de puestos de trabajo
- Reducir la contratación externa
- Optimizar la utilización de la mano de obra
¿Qué hace único a Talenteer?
Talenteer destaca por centrarse en la movilidad interna y la adecuación de competencias, ofreciendo un enfoque personalizado de la gestión de la mano de obra.
