HireLogicは、人材派遣、人材紹介、人事部門向けに自動化された面接メモと洞察を提供することで、採用プロセスを強化します。ビデオ、電話、対面での面接に参加することで、会話を書き起こし、情報に基づいた採用決定を支援する貴重な洞察を抽出します。このプラットフォームはまた、スマートな履歴書解析、面接ガイド、コンプライアンス検証などの機能を提供し、採用活動を合理化します。
特徴
- インタビューの自動テープ起こしおよび分析
- 候補者のインサイトとスマートノート
- インテークコールから職務記述書と面接ガイドを作成
- スマートな履歴書解析と応募者の優先順位付け
- インタビュー・コンプライアンスの検証とバイアスの軽減
- 採用チームのパフォーマンス分析
- 各種応募者追跡システム（ATS）との統合
- 対面面接や遠隔面接のための面接コンパニオンアプリ
使用例
- 面接プロセスを合理化し、手作業によるメモ書きを減らそうとする人事チーム
- 候補者の面接から客観的なデータと洞察を得ようとする採用担当者
- コンプライアンスを強化し、採用決定における偏見を減らしたい企業
- チームのパフォーマンス分析とレポーティングを改善する必要がある人材派遣会社
- 職務記述書や面接ガイドを効率的に作成したい企業
概要
HireLogicは、面接の書き起こしと分析を自動化し、採用の意思決定を改善するための実用的な洞察を提供する包括的なソリューションを提供することで際立っています。HireLogicの統合機能は、コンプライアンスと偏見削減に重点を置いており、最新の採用プロセスにとって価値あるツールとなっています。
