SquadGPT unterstützt Startups bei der Personalbeschaffung durch die Erstellung von Stellenbeschreibungen und das Screening von Bewerbern, indem es die Rekrutierung durch Automatisierung rationalisiert. Es hilft Teams, die idealen Kandidaten schneller zu finden, indem es maßgeschneiderte Auswahllisten auf der Grundlage von Fähigkeiten und Qualifikationen erstellt. SquadGPT lässt sich für einen effizienten Rekrutierungsprozess einfach in Einstellungsworkflows integrieren.
Eigenschaften
- Automatisierte Erstellung von Stellenbeschreibungen
- Paralleles Kandidaten-Screening
- Maßgeschneiderte Auswahllisten
- Kandidatenempfehlungen in Echtzeit
- Analyse-Dashboard
- ATS-Integration
- Unterstützung für Start-ups und Agenturen
Anwendungsfälle
- Automatisierung der Talentbeschaffung
- Effizientes Screening von Bewerbern
- Verbesserung der Einstellungsgenauigkeit
- Rollenspezifische JDs erstellen
- Skalierung der Einstellungsbemühungen für Start-ups
Zusammenfassung
SquadGPT beschleunigt die Personalbeschaffung durch die Automatisierung der Erstellung von Stellenangeboten und der Überprüfung von Bewerbern - ideal für Startups, die schnelle und präzise Lösungen für die Personalbeschaffung benötigen.
