AI.HYR 可根据职位要求自动搜索、评估和排名候选人，从而简化人才招聘流程。它优化了招聘流程，缩短了招聘时间，提高了空缺职位的匹配质量。AI.HYR 可与人力资源系统无缝集成，确保高效的候选人管理。
特点
- 自动寻找候选人
- 针对特定角色的评估工具
- 人工智能驱动的候选人排名
- 无缝整合人力资源系统
- 可定制的评分算法
- 实时招聘分析
- 自动面试安排
使用案例
- 通过自动化更快地填补职位空缺
- 通过评估提高候选人质量
- 减少人力资源部门的招聘工作量
- 简化面试时间安排
- 为战略决策分析招聘数据
摘要
AI.HYR 通过自动化招聘流程和准确的候选人排名，优化了招聘时间和质量。
